社会保険労務士法人アミック人事サポート｜栃木県宇都宮市で人事労務に特化した社労士

Q1.御院の概要・経営理念、診療方針について教えてください。

林崎先生：「全歯科医師、全スタッフの物心両面の幸福を追求し、絆尚会に関わる全ての人に感謝し、感謝されて成長し続けること。」が当法人の理念です。

Q2.顧問契約を当事務所に依頼しようと思われたきっかけを教えてください。

林崎先生：以前は、個人の社労士事務所にお願いしていましたが、スピード感や、最新の情報が入ってこなかったりと物足りなく感じることが多くなり、アミック人事サポートさんにお願いすることになりました。

Q3.顧問契約ご依頼後、きっかけになった出来事のご不安ごとは解消されましたか？またその時の印象などありましたらお聞かせください。

林崎先生：私はレスポンスには自信がある方でしたが、それが追い付かないと感じるほど、いつも早くかつ的確な返信をもらうことが出来ています。おかげで、悩みが出てもすぐに解消するようになりました。

Q4.普段、どのような相談をしているときに社労士が身近にいて良かったなと思われますか？

林崎先生：社員間や法人とのトラブルが少なくなるような労務相談や、雇用契約の内容について事前に相談できることが良いと思っています。また、法改正が多いため自分で調べるのは限度があり、アミック人事サポートさんがキャッチアップして連絡してくれるので助かっています。

Q5.当事務所のサービスの中に、レスポンスや情報提供など力を入れている点がございますが、顧問契約されてみて実感される点はございますか？

林崎先生：完璧な状態でなくても、まずは少しでも情報や回答が欲しい時はすぐ連絡があります。また、詳細な情報が欲しい時は、欲しい情報をチャットにまとめてくれるので重宝しています。回答を電話で済ましたり、「ここに資料があります」ではなく、こちらの立場に立った文章で残してくれますので、後で確認できて非常に助かっています。

Q6.担当者やサポートスタッフの印象はいかがですか？

林崎先生：頭の回転が速い。相手の立場に立ってアドバイスができる。レスポンスが早い。事務担当者とも良くやってくれている。という印象です。

Q7.当事務所を上手に活用していただくポイントは何がありますでしょうか。

林崎先生：通常の社労士事務所としての役割だけでなく、自分が思った軽い疑問も壁打ち出来る（担当者が忙しくて、軽い疑問を聞いてはいけないのではないかと考えることなく質問ができる）パートナーだと思っています。

Q8.社会保険労務士法人アミック人事サポートに今後期待することは何でしょうか？

林崎先生：今後も今まで同様に相談にご支援下さい！

　　　

Q9.最後に、顧問契約を検討されている先生方にメッセージをお願いします。

林崎先生：もしもいま悩まれていることがあれば、まず一度ご相談してみるとよいと思います。そのレスポンスの速さと回答で他の事務所との違いが判ると思います。

ご協力

医療法人社団絆尚会　尾島デンタルクリニック

理事長：林崎　雅樹

HP：https://www.ojimadental.com/

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